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自從2023年5月1日起，社保代繳掛靠違法，舉報(bào)最高可罰款10萬元。靈活就業(yè)社保成為很多自由職業(yè)者和打工人空窗期的最佳選擇。那具體應(yīng)該如何繳費(fèi)最劃算呢？為了把問題理解透徹，我們需要簡單梳理一下靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)和待遇計(jì)算辦法。

近日，為深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大關(guān)于支持和規(guī)范發(fā)展新就業(yè)形態(tài)、加強(qiáng)靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障的重要部署，人力資源社會(huì)保障部、最高人民法院聯(lián)合發(fā)布了新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)爭議典型案例，通過以案釋法引導(dǎo)裁判實(shí)踐，對于切實(shí)提高新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)爭議案件辦理質(zhì)效，充分實(shí)現(xiàn)平臺(tái)經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展與勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)互促共進(jìn)具有重要意義。